Für mehr Inklusion von Menschen mit Behinderung in die Wirtschaft

Umsetzung des BFSG ist Teamarbeit: UF-Fachtag zeigt Best Practices

Inklusion ist Teamarbeit. Und die Umsetzung des Barrierefreiheitsstärkungsgesetzes (BFSG) erst recht. Das war die zentrale Botschaft des UF-Fachtages...

Kooperation als Schlüssel zur Inklusion: UF-Fachtag zeigt Praxisbeispiele

Inklusion gelingt selten im Alleingang. Netzwerke und Kooperationen sind entscheidend, wenn Synergien genutzt und nachhaltige Veränderungen erreicht...

So geht inklusives Recruiting: UF-Fachtag in Oldenburg

Lust machen auf mehr Inklusion und erfolgreiche Wege gehen im inklusiven Recruiting: Darum ging es beim Fachtag des UnternehmensForums in Oldenburg.

UF-Mitgliederversammlung: „Gerade jetzt stark machen für Inklusion!“

Bei DHL in Bonn erhielten die Mitglieder inspirierende Praxis-Einblicke und gaben dem Vorstand ein klares Vertrauensvotum.

Impulse, Inspirationen & viele inklusive Begegnungen – das war 2024

Inklusion zieht Kreise in der Wirtschaft. Das UnternehmensForum konnte das 2024 spüren mit einem deutlichen Wachstum an Mitgliedsunternehmen.

Zurück Pause Pause Weiter
1/5
Mehr wissen? Folgen Sie uns

Das UnternehmensForum: Strategien aus der Praxis zur Beschäftigung von Menschen mit Behinderung

Die Wirtschaft braucht Menschen mit Behinderung. Ihre Fähigkeiten sind entscheidend, um im demografischen Wandel alle Potenziale zu nutzen, aber auch um die Vielfalt und Innovationskraft von Unternehmen zu sichern. Dafür macht sich das UnternehmensForum stark.

Das UnternehmensForum ist ein bundesweiter und branchen-übergreifender Zusammenschluss von Konzernen und mittelständischen Firmen, die Menschen mit Einschränkungen oder Leistungsminderung die volle Teilhabe am Arbeitsleben ermöglichen wollen.

Dafür entwickelt das Netzwerk Maßnahmen und Empfehlungen rund um Personalrekrutierung und Qualifizierung von Menschen mit Behinderung. Weil Strategien aus der Praxis für die Praxis am erfolgreichsten sind.

Inklusion bedeutet, dass Menschen mit Behinderungen ein selbstverständlicher Teil des Wirtschaftslebens sind. Ihre Beschäftigung schafft Vielfalt in Unternehmen – und damit Ressourcen, von denen alle profitieren. Der Inklusionspreis für die Wirtschaft „Potenziale von Menschen mit Behinderungen“  prämiert Beispiele guter Praxis und lädt zum Nachmachen ein. Jetzt startet die Bewerbungsphase für den Inklusionspreis 2024.